Wie schaffst du eine Candidate Experience, die Kandidaten zu Fans macht – auch bei Absagen? Elisa Krebs zeigt dir den kompletten Prozess bei Löwenfels: von individuellen Absagen über handgeschri...
Elisa Krebs, CHRO bei Löwenfels, zeigt die drei kritischen Momente im Bewerbungsprozess, wo Kandidaten für immer verloren gehen: beim ersten persönlichen Feedback, beim Angebot und beim Pre-Onbo...
Vanessa Radet, HR-Leiterin bei IBB Energie AG, zeigt im zweiten Teil unseres Gesprächs, wie Employer Branding im Mittelstand wirklich funktioniert. Du erfährst, warum LinkedIn Personal Branding ...
Wartest du zu lange auf das "Go" der Fachabteilung? In technischen Branchen ist Speed heute die einzige Währung. Vanessa Radet (IBB Energie AG) verrät, wie sie technische Fachkräfte gewinnt, ind...
Ein Zen-Meister nimmt seinen Schüler mit an den Strand. Tausende glatte, perfekte Steine liegen da – alle gleich. Genau wie die meisten Stelleninserate heute. In dieser Folge erfährst du, warum ...
Social Recruiting ist zum Abklatsch geworden. Drohnenflug hier, Mitarbeitertestimonials da – alle Kampagnen sehen gleich aus. Kevin Heller spricht Klartext: Reichweite allein bringt nichts mehr....
Social Media Recruiting funktioniert nicht mehr? Dann machst du wahrscheinlich genau die Fehler, die Kevin Heller in dieser Folge aufdeckt. Der Employer Branding Experte mit über 7 Jahren Erfahr...
Tausende Franken für Social Recruiting, maximale Reichweite – und trotzdem keine qualifizierten Bewerbungen. Warum scheitern so viele Kampagnen für passive Kandidaten? Weil Reichweite allein nic...
Viele Arbeitgeber glauben, ihre Benefits seien überdurchschnittlich, doch sie kennen ihre eigene Marktposition gar nicht. In dieser Folge erklärt BenefitRadar-Gründer Maurus Unternährer, wie Unt...
In dieser Folge spreche ich mit Maurus Unternährer, Gründer von BenefitRadar, darüber, warum sich die meisten Unternehmen beim Thema Benefits auf ihr Bauchgefühl verlassen – und warum das im ver...